Führung

Durch Vorbild und Wertschätzung Menschen zum Erfolg  führen

“Wer in unsicheren Zeiten Menschen in Bewegung setzen will, muss als Mensch überzeugen”

Die Führungskraft als Vorbild und Motivator im Unternehmen. Heute ist mehr denn je die Führungskraft als Mensch und Leitbild im Unternehmen gefragt. Wer mit seinen Mitarbeitern einen guten Umgang pflegt und ihre Potentiale fördert, wird auch in Zukunft erfolgreich sein.

Auszug aus den Themen:

  • Die Führungskraft als Mensch und Leitbild im Unternehmen
  • Die individuellen Stärken seiner Mitarbeiter erkennen und fördern
  • Wie Sie Ihre Mitarbeiter zu Höchstleistungen motivieren
  • Vom Einzelkämpfer zum Teamplayer – wie Sie ein schlagfertiges Team formen
  • Werte und Sinnstiftung als Garant für Ihren Unternehmenserfolg
  • Wie man Ziele richtig vereinbart und eine nachhaltige Umsetzung gewährleistet
  • Den situativen Führungsstil im Arbeitsalltag richtig anwenden
  • Lob und Anerkennung als Führungsinstrument nutzen und richtig einsetzen
  • Schwierige Mitarbeitergespräche erfolgreich führen
  • Gruppendynamische Prozesse erkennen und steuern
  • Respekt, Vertrauen und Wertschätzung – die Basis für maximale Potentialausschöpfung
  • Das Resonanzprinzip auf der Führungsebene
  • Wie Sie Mitarbeiter richtig fordern und fördern können

Gerade in wirtschaftlich anspruchsvollen und turbulenten Zeiten benötigen wir in den Unternehmen starke Führungskräfte, die bereit sind, neue Wege zu gehen. Dabei steht auch hier der Mensch immer im Mittelpunkt.